BHP i ochrona ppoż.

Służba BHP

Interesuje Cię to szkolenie?

Wypełnij poniższy formularz, a skontaktujemy się z Tobą i ustalimy szczegóły.

  • starSymbol: BHP-S
  • schoolSzkolenie: Obowiązkowe, Okresowe
  • personAdresaci: Specjaliści
  • notificationsCzas trwania: 32h (po 45 min)

Korzyści związane z naszymi usługami:

  • przystępne ceny,
  • kompleksowe podejście,
  • najwyższa jakość usług doświadczonych ekspertów,
  • dopasowanie do indywidualnych potrzeb klientów,
  • elastyczne warunki współpracy,
  • dostępność w całym kraju dzięki oddziałom regionalnym w każdym województwie.

Skontaktuj się z nami i powiedz, jakie są Twoje potrzeby, a my przygotujemy dla Ciebie indywidualną ofertę.

Adresaci

Szkolenie jest przeznaczone dla pracowników służby bezpieczeństwa i higieny pracy oraz osób wykonujących zadania tej służby.

Korzyści:

  • zdobycie aktualnej wiedzy odnośnie przepisów prawnych dotyczących BHP,
  • umiejętność analizy i oceny zagrożeń oraz metod oceny ryzyka związanego z tymi zagrożeniami,
  • znajomość organizacji i metod kształtowania bezpiecznych i higienicznych warunków pracy,
  • poznanie sposobów rozwiązywania trudnych problemów z dziedziny BHP.

Forma szkolenia

Szkolenie organizowane jest w formie seminarium (dla grup zorganizowanych) lub samokształcenia kierowanego.

Szkolenie okresowe dla pracowników służby BHP oraz osób wykonujących zadania tej służby należy powtarzać nie rzadziej niż raz na 5 lat.

Szczegółowy program szkolenia dopasowujemy do potrzeb uczestników, aby uwzględniał przepisy związane z branżą, w której pracują.

Ramowy program szkolenia:

  1. Wybrane regulacje prawne z zakresu prawa pracy dotyczące bezpieczeństwa i higieny pracy, z omówieniem źródeł prawa międzynarodowego (dyrektyw Unii Europejskiej, konwencji Międzynarodowej Organizacji Pracy):
    • przepisy dotyczące bezpieczeństwa i higieny pracy,
    • przepisy dotyczące ochrony pracy kobiet i młodocianych,
    • problemy związane z interpretacją niektórych przepisów.
  2. Problemy ergonomii w kształtowaniu warunków pracy.
  3. Metody identyfikacji, analizy i oceny zagrożeń oraz oceny ryzyka związanego z tymi zagrożeniami:
    • zagrożenia wypadkowe,
    • hałas i drgania mechaniczne,
    • szkodliwe czynniki chemiczne oraz pyły,
    • czynniki biologiczne,
    • promieniowanie podczerwone, jonizujące, nadfioletowe,
    • pola elektromagnetyczne,
    • energia elektryczna i elektryczność statyczna,
    • mikroklimat środowiska pracy,
    • oświetlenie pomieszczeń pracy i stanowisk pracy,
    • zagrożenia pożarowe i wybuchowe,
    • zagrożenia w transporcie wewnątrzzakładowym oraz przy składowaniu materiałów.
  4. Metody likwidacji lub ograniczenia oddziaływania na pracowników czynników szkodliwych dla zdrowia, uciążliwych i niebezpiecznych występujących w procesach pracy.
  5. Nowoczesne rozwiązania techniczno-organizacyjne wpływające na poprawę bezpieczeństwa i higieny pracy, w tym:
    • urządzenia wentylacyjno-klimatyzacyjne,
    • urządzenia zabezpieczające,
    • środki ochrony indywidualnej.
  6. Ustalanie okoliczności i przyczyn wypadków przy pracy (z uwzględnieniem programów komputerowych).
  7. Analiza przyczyn wybranych wypadków przy pracy i związana z nimi profilaktyka.
  8. Nowoczesne metody pracy służby BHP.
  9. Nowoczesne metody szkolenia w zakresie bezpieczeństwa i higieny pracy.
  10. Zasady postępowania w razie wypadku w czasie pracy i w sytuacjach zagrożeń (np. pożaru, awarii), w tym zasady udzielania pierwszej pomocy w razie wypadku.
  11. Problemy ochrony przeciwpożarowej oraz ochrony środowiska naturalnego.