Psychologia pracy
Techniki rekrutacyjne
Zasoby ludzkie to prawdziwy fundament każdego przedsiębiorstwa. Odpowiednia selekcja kandydatów pozwala wyłowić najlepszych pracowników, którzy wzmocnią pozycję firmy. Szkolenie z technik rekrutacyjnych wskazane jest dla osób pracujących w działach HR. Wiedza zdobyta na naszym kursie skutecznie zwiększy efektywność selekcji pracowników, zmniejszając tym samym koszty spowodowane ich rotacją. Zagadnienia poruszane na kursie obejmują wszystkie etapy pozyskiwania pracowników, od przygotowania oferty, jej udostępnienia w kanałach komunikacji, po analizę kompetencji, rozmowę kwalifikacyjną i ostateczny wybór pracownika.
Działamy w ponad 100 miastach w Polsce. Skontaktuj się z nami i powiedz, jakie są Twoje potrzeby, a my przygotujemy dla Ciebie indywidualną ofertę.
Adresaci szkolenia
Szkolenie skierowane jest przede wszystkim do menedżerów odpowiedzialnych za rekrutację i pracowników działów rekrutacji.
Korzyści
Uczestnicy szkolenia poznają sposoby usprawnienia i wprowadzenia profesjonalnych standardów procesu rekrutacji, metody znalezienia i wyselekcjonowania najlepszych kandydatów na dane stanowisko oraz zmniejszenia kosztów związanych z rotacją pracowników.
Program szkolenia „Techniki rekrutacyjne”:
- Przygotowanie opisu stanowiska pracy.
- Stworzenie profilu kompetencji potrzebnych na stanowisku pracy.
- Skuteczne kanały docierania do kandydatów.
- Efektywne sporządzanie ogłoszenia.
- Analiza dokumentów aplikacyjnych.
- Kontakt z kandydatem: wstępna rozmowa telefoniczna, prowadzenie rozmowy kwalifikacyjnej.
- Sprawdzanie referencji.
- Zastosowanie testów w procesie rekrutacji.
- Assessment centre jako najskuteczniejsza forma rekrutacji.
- Skuteczne podejmowanie decyzji, czyli jak nie popełnić błędów.
Sprawdź też inne szkolenia i usługi z działu psychologia pracy, które mogą Cię zainteresować:
Interesuje Cię to szkolenie?
Wypełnij poniższy formularz, a skontaktujemy się z Tobą i ustalimy szczegóły.